考试

　　本次公开招聘考试除市体育管理中心游泳教练岗位外，均采取笔试和面试相结合的办法进行，市体育管理中心游泳教练岗位则以技能测试和面试相结合的办法进行。考试命题均委托具有考试命题资质的独立第三方机构命题。

　　1.笔试

　　笔试以闭卷方式进行，笔试内容为综合基础知识，满分为100分。笔试后，将统一划定笔试合格分数线。所有实际参加笔试并取得有效分数人员的平均分在60分及以上的，按60分划定，平均分不足60分的则按平均分(四舍五入取整数)划定。

　　笔试时间初定为9月21日，具体时间、地点和考试注意事项详见准考证。考生凭准考证和第二代有效身份证参加笔试。

　　笔试后，根据笔试成绩从高分到低分按1：3比例确定面试对象(不足比例的按实际人数进入面试，末位并列的一并入围)。笔试成绩和进入面试人员名单在慈溪市人民政府网站-市人力社保局分页公布。

　　2.技能测试

　　技能测试主要测试应聘人员专业素养和工作能力，满分为100分。测试后，将统一划定合格分数线。所有实际参加技能测试并取得有效分数人员的平均分在60分及以上的，按60分划定，平均分不足60分的则按平均分(四舍五入取整数)划定。

　　技能测试时间、地点另行通知。考生凭准考证和第二代有效身份证参加技能测试。

　　技能测试后，根据成绩从高分到低分按1：3比例确定面试对象(不足比例的按实际人数进入面试，末位并列的一并入围)。技能测试成绩和进入面试人员名单在慈溪市人民政府网站-市人力社保局分页公布。

　　3.资格复审

　　招聘单位将在面试前，将对入围人员进行资格复审，具体时间、地点将另行通知。

　　参加资格复审者须在规定时间内携带第二代有效身份证、学历(学位)证书、国(境)外学历认证书、户口本(无户籍或生源要求的无需提供)、专业技术资格证书、各类荣誉(资格)证明、残疾人证、工作经历及其他招聘岗位资格条件要求的相关材料原件和复印件。

　　属于2025年1月1日至2025年12月31日毕业的国(境)外留学回国(境)人员可凭国(境)外学校学籍证明和中外文课程成绩单，其他国(境)外留学回国(境)人员可凭教育部中国留学服务中心出具的国(境)外学历和中外文课程成绩单原件和复印件。

　　资格复审开始前48小时以内，报考人员书面确认不参加资格复审的，相关职位不再递补。

　　证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不相符者，不能通过资格复审；不按规定的时间和地点参加资格复审者视作自动放弃。通过资格复审的考生现场领取《面试通知》，考生按照《面试通知》上规定的时间和地点参加面试。

　　4.面试

　　面试主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试总分为100分，不足60分者淘汰。

　　面试人员不按规定的时间和地点参加面试的，视作放弃。由此产生的空缺名额不递补。

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