“乡村CEO”,青年人才投身农业反哺桑梓的新舞台

【职引未来·新职业图鉴】

  编者按:近日,人力资源和社会保障部发布第七批新职业,包括17个新职业和42个新工种。职业“上新”,折射出经济发展动能之变,也创造了更多就业机会。现在,让我们走近这些新职业,看看它们的工作内容和所需资质,为青年学子求职就业提供参考。

乡村振兴离不开农村集体经济的重要支撑。农村集体经济需要专业的人来“打理”,农村集体经济经理人就应运而生了。

  农村集体经济经理人,这一由人力资源和社会保障部最新发布的新职业,被大众俗称为“乡村CEO”。这一新职业的设立,为立志投身农业、回馈家乡的青年人才开辟了新道路。

  农村集体经济经理人是指为发展壮大新型农村集体经济,受农村集体经济组织委托,从事资源发包、物业出租、居间服务、经营性财产运营等经济活动经营管理的人员。主要职责是盘活集体资源、促进农村集体资产增值及成员增收,可谓“乡村资产操盘手”。

  他们或扑在生产一线,或钻研管理之道,或引进新技术新业态,为的是发展壮大新型农村集体经济,惠及全体村民。

  近年来,浙江、广东等多个省份先后面向社会招聘“爱乡村、会策划、懂经营、善管理”的专业人才,服务于农村集体经济组织并取得了明显的经济社会效益。

  以浙江为例,两年内共有300多位“乡村CEO”上岗履职,他们帮助村集体增收约1.5亿元,带动村民就地就业超万人。

  “90后”刘松是浙江省永安村的第一位“乡村CEO”。经过几年努力,他让本地水稻产业实现了品牌化经营,村集体经营性收入大提升。

  专家表示,农村集体经济经理人的岗位需求将持续增长,就业领域也相对广泛,职业发展空间较大。

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