本次考试采取笔试与面试相结合的方式,如报考人数与拟选调人数不达1:3比例将直接进行面试。
总成绩按100分计,总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。计算到小数点后两位,尾数四舍五入。
1.笔试。笔试采用闭卷方式,满分为100分。主要为报考岗位所需的专业基础知识,根据笔试成绩由高到低的顺序,按照职位调入计划人数1:3比例确定进入面试人选。笔试成绩及进入面试人员名单在富裕县人民政府网公示5个工作日。
(1)笔试时间、地点另行通知。
(2)笔试当天报名者须携带有效身份证件(身份证原件或临时身份证、护照等)参加考试,未按时参加考试的报名者视为自愿放弃。
2.面试。采取结构化面试,满分为100分。主要考察应聘者的综合素质、专业能力和岗位适应能力。面试成绩保留小数点后两位(四舍五入),低于60分者不予聘用。面试成绩及进入考察人选名单在富裕县人民政府网公示5个工作日。
(1)面试时间、地点另行通知。
(2)参加面试者须携带有效身份证件(身份证原件或临时身份证、护照等)参加考试。未按指定时间地点参加面试的人员按自愿放弃面试资格及后续各环节资格处理。
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