(一)笔试
经资格初审,符合岗位资格条件的考生参加考试环节。
1.笔试时间、地点:另行通知。
2.笔试内容:综合能力测试,由主观题组成,重点考查考生政策理论水平、逻辑思维能力、文字材料写作能力等综合素质。
3.笔试成绩合格线为60分,对笔试合格的考生,依笔试成绩高低排序,根据拟招聘人数的5倍确定入围面试人选。若笔试合格人数少于拟招聘的5倍,则所有笔试合格的考生均列为入围面试人选。笔试3个工作日后,考生登录考试报名系统,自行查询笔试成绩、排名等情况。
(二)资格复审
入围面试的考生,由用工单位进行资格复审,资格复审不合格的取消面试资格。按分数高低进行递补,资格复审合格进入后续程序。
(三)心理素质测试
测试为机考形式。所有进入面试的考生,需进行心理素质测试。如未参加测试、未完成测试或违反测试纪律,将取消面试资格。时间、地点另行通知,请报考人员保持通讯畅通。
(四)面试
1.面试时间、地点:另行通知。
2.面试形式:结构化面试。
面试合格线为60分,考试总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。
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